为深入贯彻落实教育部《关于深化职业教育教学关键要素改革的意见》（教职成〔2026〕1号）文件精神，近日，学院领导何琳、王程远、黄绍发等同志带队，选送杨广林、郑彦博、覃继媛等7名专业教师赴贵州川恒化工股份有限公司、贵州胜威凯洋化工有限公司、贵州瓮福江山化工有限责任公司、贵州丰茂供应链管理股份有限公司等企业开展为期6个月的跟岗挖掘实践。

本次实践紧扣“以产定教、以产引教、以产改教、以产促教”原则，所赴企业涵盖磷化工及新型储能材料研发生产、精细化工制造、化工供应链与智慧物流服务等产业链关键环节，为教师跟岗挖掘提供了真实、多元的产业场景。在入企座谈会上，学院领导要求，教师要以“学习者+研究者”双重身份下沉生产一线，把产业现场资源转化为教学资源，破解教学内容滞后于产业技术、课程案例脱离真实生产场景等痛点，落实专业、课程、教材、教师、实习实训五大教学关键要素联动改革，将实践成果用于省级双高专业群建设，服务高技能人才集群培养，推动课堂教学与产业岗位标准同频，切实提升人才培养适配度，为我院省“双高”建设提质增效提供师资与教学资源支撑。

下一步，学院将持续常态化推进教师跟岗挖掘轮训，完善校企双向流动机制，用好国家级市域产教联合体平台，持续壮大懂产业、善教学的“双师型”教师队伍，持续深化产教融合，助力黔南磷化工及新型储能产业高技能人才供给。

 图1：学院领导与贵州川恒化工股份有限公司领导就磷化工及新型储能材料高技能集群人才培养进行座谈交流

图2：学院领导与贵州丰茂供应链管理股份有限公司领导就磷化工及新型储能材料高技能集群人才培养进行座谈交流

 图3：学院领导与贵州瓮福江山化工有限责任公司领导就磷化工及新型储能材料高技能集群人才培养进行座谈交流

图4：学院领导参观贵州丰茂供应链管理股份有限公司